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  Présentation de l'entreprise

Technologies COGIGRAPH Inc (TCI) est une entreprise créée en janvier 1999 par la Télé-université dans le but de commercialiser les produits de son centre de recherche, le LICEF, le plus important centre au Canada dans le domaine des modèles, des méthodes et des systèmes de télé-apprentissage. Il est actuellement géré par des professeurs membres du Centre LICEF de la Télé-université

Notre mission

  • Soutenir l’implantation de la formation en ligne comme composante de la gestion des connaissances et des compétences dans les entreprises et les organisations, de même qu’au sein des programmes de formation des universités, des collèges et des écoles;
  • Implantation de centre virtuels d’apprentissage Explor@™ diffusant des formations partiellement ou totalement sur l’Internet ;
  • Licence, support et adaptation des produits G-MOT/MISA/COMÈTE/TELOS facilitant une transition techno-pédagogique progressive dans les organisations ;
  • Formation dispensée aux utilisateurs de ces produits et aux entreprises et organisations partenaires;
  • conseil pour le développpement ou l’intégration des normes intenationales d’interopérabilité des référentiels de ressources éducatives libres.

Dans la plupart des entreprises, des organisations publiques ou des institutions d’enseignement, on retrouve actuellement un ensemble de pratiques de formation et d’outils de production multimédia ou Internet. Un support et une transition progressive est nécessaire pour satisfaire à l’impératif de la gestion des connaissances, en mobilisant les possibilités nouvelles des technologies de formation.

Si l’organisation décide de sous-contracter le développement de ses cours, les processus les plus importants qu’elle doit absolument contrôler sont justement l’ingénierie pédagogique qui lui permet de s’assurer que les formations correspondent vraiment à ses besoins, ainsi que la diffusion et la gestion de la formation qui sont intimement liés au fonctionnement général de l’organisation et à sa capacité de gérer ses connaissances stratégiques.

Les Centres virtuels de formation réalisés sous forme de portail Web permettent d’intégrer toutes ces pratiques sous une forme commode de diffusion, par Intranet ou Extranet, soutenant les différents acteurs qui interviennent dans la formation, qu’ils soient apprenants, formateurs, experts de contenu, gestionnaire ou concepteurs. Cette solution intégrée de diffusion de la formation peut se marier harmonieusement avec les systèmes de gestion de la formation, constituant ainsi un portail de troisième génération.

La clef d’une implantation réussie en télé-apprentissage repose sur l’ingénierie pédagogique. La méthode MISA et les outils MOTplus et GMOT intégrent une solide expertise de conception permettant à l’organisation cliente de choisir parmi les nombreuses approches et les outils de production qui abondent sur le marché et que l’organisation possède déjà ou entre lesquelles elle doit choisir.


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